社員インタビュー

INTERVIEW

自分の現場を持つという目標に向けて
日々奮闘中

建築部

笹川 貴裕TAKAHIRO SASAGAWA

入社のきっかけ・やりがい

高校、大学と建築学部で勉強し、現場監督という仕事に興味を持ちました。そして当時大学生活でご縁のあった大泉建設に。
そこから上司の下で業務をしながら日々勉強の毎日を送っております。現場では、学校で学んだことが通用しないことが多く苦戦しますが、そこは上司や現場の職人さん、周囲の人に教えてもらいながら知識、経験を積みながら業務に取り組んでいます。

夢・目標

現在の目標として掲げることは、現場代理人として現場を持つことです。上司の指示を受け業務をこなすことがほとんどですが、その中で経験を積みスキルの向上を目指すことと、こなせる業務を増やすためにも資格取得も挑戦中です。早く会社の戦力として働けるよう日々奮闘しています。

夢である未来に残せる場所、
新しい景色を作れるように

土木部

鈴木雅人MASATO SUZUKI

入社のきっかけ・やりがい

私は、以前解体の仕事に就いていました。解体をしていく中で、建物を取壊し、そこに新しく道ができ、新しい景色が広がることに感動しました。
私もこれからの未来に自分が造った場所を残してみたいと思う気持ちを持つようになり、長年の友人でもある常務に気持ちを話し入社を決めました。

夢・目標

入社して四年が経ち、ひとつの目標としていた土木施工管理技士の資格を今年取得することができました。今後は現場監督を目指し、上司の方々からご指導いただき経験を積み、夢である未来に残せる場所、新しい景色を作れるよう精進していきます。

建物を作るという
面白さとやりがいに魅力を感じて

建築部 入社1年目

伊藤 孝大TAKAHIRO ITO

入社のきっかけ・やりがい

高校で建築について学び、建物を作ることの面白さとやりがいを知り、将来は建設会社で働きたいと考えました。また、県内の企業を調べていた際にこの会社の社是に魅力を感じ、地元でも定評のある当社で働きたいと思いました。

夢・目標

入社して1年も経ってないのでまだまだ仕事の内容はわからないことばかりですが、仕事の内容を早く覚え、一つの現場を任せられるくらいに成長したいです。

募集要項

RECRUITMENT

  • 高校新卒
  • 専門/大学 新卒
  • 中途採用
募集職種 建築施工管理技士
土木施工管理技士
業務内容 建築または土木施工管理全般
・建築物の建造計画または、施工物の施工計画、設計、建設を監督する
・工事費用の積算、現場の進捗状況の把握、作業員の配置等の管理
・官公庁への提出書類作成(エクセルなどを使用)
・公共工事と民間工事の割合は半々位です。
・現場は主に置賜内。遠いところで山形市内現場で、県外現場はほとんどありません。
雇用形態 正社員(試用期間:3カ月)
雇用期間 雇用期間の定めなし
待遇 基本給、資格手当:社内規定による
昇給・賞与 昇給:年1回、賞与:年2回
勤務時間 7:45~17:00(休憩 90分)
休日休暇 年間休日96日(休日:第2・第4 土曜日、日祝日 ※会社カレンダーによる)
福利厚生 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、退職金共済
退職金制度あり(勤続 3年以上)、定年制あり一律65歳
採用フロー 1)電話連絡又はメールにて申込
  ↓ 
2)適性検査、面接
  ↓
3)内定(書類選考から内定まで7以内)
提出書類 履歴書(写真貼付)
募集職種 建築施工管理技士
土木施工管理技士
業務内容 建築または土木施工管理全般
・建築物の建造計画または、施工物の施工計画、設計、建設を監督する
・工事費用の積算、現場の進捗状況の把握、作業員の配置等の管理
・官公庁への提出書類作成(エクセルなどを使用)
・公共工事と民間工事の割合は半々位です。
・現場は主に置賜内。遠いところで山形市内現場で、県外現場はほとんどありません。
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
待遇 基本給:180,000円~350,000円、資格手当:社内規定による
昇給・賞与 昇給:年1回、賞与:年2回
勤務時間 7:45~17:00(休憩 90分)
休日休暇 年間休日96日(休日:第2・第4 土曜日、日祝日 ※会社カレンダーによる)
福利厚生 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、退職金共済
退職金制度あり(勤続 3年以上)、定年制あり一律65歳
採用フロー 1)電話連絡又はメールにて申込
  ↓ 
2)適性検査、面接
  ↓
3)内定(書類選考から内定まで5日後)
提出書類 履歴書(写真貼付)、成績証明書、健康診断書
募集職種
【技術職】 ・一級、二級建築士
・一級、二級建築施工管理技士
・一級、二級土木施工管理技士
・一級、二級舗装施工管理技士

【業務内容】建築または土木施工管理全般
・建築物の建造計画または、施工物の施工計画、設計、建設を監督する
・工事費用の積算、現場の進捗状況の把握、作業員の配置等の管理
・官公庁への提出書類作成(エクセルなどを使用)
・公共工事と民間工事の割合は半々位です。
・現場は主に置賜内。遠いところで山形市内現場で、県外現場はほとんどありません。
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
待遇 社内規定による ※経験能力で異なります
昇給・賞与 昇給:年1回、賞与:年2回
勤務時間 7:45~17:00(休憩 90分)
休日休暇 年間休日96日(休日:第2・第4 土曜日、日祝日 ※会社カレンダーによる)
福利厚生 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、厚生年金基金、退職金共済
退職金制度あり(勤続 3年以上)、定年制あり一律60歳、勤務延長なし、再雇用あり 65歳まで
採用フロー 1)電話連絡又はメールにて申込
  ↓
2)適性検査、面接
  ↓
3)内定(書類選考から内定まで5日後)
提出書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書(書式自由)